机器人抢人类饭碗 这次可能是真的？

纽约时报Claire Cain Miller

在西雅图的一家医院，一台给病人服用镇定剂的机器不久前开始接待患者。在硅谷的一家酒店，一个机器人侍应生把行李送到客人的房间。今年春天，一个软件算法编写了一条关于地震的突发新闻稿，并发表在了《洛杉矶时报》(The Los Angeles Times)上。

尽管对于科技可能取代就业岗位的担忧，至少和勒徳分子(Luddites)的出现一样久远，但是如今的一些迹象显示，这一次可能真的与以往不同。最近几年的科技突破，使机器逐渐能够模仿人类思维，于是让机器有能力从事知识工作和服务工作，而不只是工厂和事务性的工作。

正是在这15年间，数字技术几乎进入了生活的方方面面，就业市场也陷入了长期的病态。尽管经济最近有所改善，但是劳动年龄人口中，实际就业的比例远低于10年前，甚至低于上世纪90年代的任何时期。

经济学家长期以来一直在说，就像制造马车的工匠要让位于汽车工厂一样，科技创造的工作岗位将和它取代的工作岗位一样多。现在，许多人不那么确定了。

美国前财政部长劳伦斯·H·萨默斯(LawrenceH. Summers)最近表示，他不再相信自动化总是能够创造新的工作岗位。“这不是假设出来的未来的某种可能性，”他说，“而是正在我们眼前呈现的现实。”

麻省理工学院(MIT)的经济学家埃里克·布林约尔松(Erik Brynjolfsson)说，“这是我们的社会在未来10年里最大的挑战。”

布林约尔松和其他一些专家认为，社会可以通过一些方式，让技术成为一种基本上积极的力量，从而应对上述挑战。虽然淘汰了一些工作岗位，但是新的科技也对人类的技能提供了补充，提高了人们的工作效率——就像互联网和文字处理技术对办公室职员，或者机器手术技术对外科医生所做的那样。

反过来，工作效率得到提升的劳动者可以赚更多钱，生产出可以改善生活的商品和服务。“这实际上就是过去200年里，世界经济发展的历程，”网络浏览器的发明人、风险投资人马克·安德雷森(Marc Andreessen)说，“就像今天我们大多数人都从事着100年前不存在的工作一样，100年后也会是如此。”

然而，由于两种趋势的相互影响，未来将如何发展还有很大的不确定性。人工智能在很短时间内变得复杂得多，机器现在能够学习新知识，而不只是完成程序中的指令，还能对人类的语言和动作做出反应。